【2021年最新版】派遣会社を選ぶならどこがおすすめ？各社の特徴や魅力を詳しく解説

はじめに

派遣会社といってもたくさんの数があり、どこを選べばいいのか正直わかりづらいかと思います。そこでここでは大手でおすすめの派遣会社を紹介していきます。まずは派遣で働くうえでの不安や派遣会社を選ぶ際のポイントについて解説します。 その上でおすすめの派遣会社を紹介します。さらに求人数の多さや健康保険の安さで見た時の派遣会社の選び方なども併せて解説します。

派遣で働くうえでの不安

これから派遣で働こうと考えている方で、いろいろと不安を抱えている方も多いかと思います。そこで代表的なものをいくつか挙げていくことにします。

派遣会社選びのポイント

こうした不安を抱えている方が派遣会社を探すとなると、実際どのような点に注意して探すといいのでしょうか。そこでおすすめの派遣会社を選ぶ際のポイントをいくつか紹介します。

求人数の多い派遣大手を選ぶ

派遣会社を選ぶポイントの一つは求人数の多さです。たくさんの求人を取り扱っていればそれだけ希望の求人と巡り合う確率も高くなります。また求人数が多ければそれだけ好条件の求人の紹介も期待できます。派遣会社を選ぶなら求人数の多い大手がおすすめです。

取扱職種を確認

派遣会社を選ぶ際のポイントとしてどのような職種を取り扱っているかも大事です。事前に自分がつきたい職種があるかないかを確認しておくことで、派遣登録後の仕事紹介でのミスマッチの確率も減らすことができます。

スキルアップ支援体制

派遣で働く場合資格を持っていることで収入アップにつながる機会もでてきます。そこでwordやexcelなどのOAスキルの無料学習や、各種資格、語学取得講座の実施、大手資格学校・語学学校と提携して割引価格での受講の実施などを行っているかどうかも見ていきます。

保険料の安さ

派遣会社は各社ごとに加入している保険組合が異なります。保険組合により保険料や補償内容も変わってくるので、派遣登録する派遣会社がどの保険組合に加入しているかも重要です。そこで保険料がお得な保険組合に加入している派遣会社についても見ていきます。

未経験者OK求人の多さ

これから派遣を始めようという方の中には紹介される職種に初めてつく方も多いかと思います。そんな時未経験者歓迎や未経験者OKの職種であれば、比較的安心して勤められるのではないでしょうか。そこで未経験者歓迎求人の多さについても見ていきます。

派遣登録から契約、就業まで

まず派遣会社のサイトで仮登録をします。まだこの時点では登録は終わってはいません。派遣会社から連絡が着て、実際に派遣会社まで足を運び、面談やスキルチェックなどを行って本登録となります。本登録が済むと派遣会社からメールや電話、マイページなどでお仕事の紹介の連絡が来ます。そこで仕事内容・派遣期間・終業時間・時間給などを確認し、問題がなければ雇用契約を結び、派遣先へと就業を開始します。

おすすめの派遣会社一覧

求人数の多さでおすすめの派遣会社

派遣会社で求人数の多いサイトは？

派遣会社のなかでもテンプスタッフは32000件と最も多い求人件数で、その次にリクルートスタッフィング、ヒューマンリソシア、ランスタッドなどが続きます。

サイト名	求人数
テンプスタッフ	32000以上
リクルートスタッフィング	13000以上
ランスタッド	13000以上
アデコ	9700以上
ヒューマンリソシア	9300以上
マンパワー	7300以上
パーソルテクノロジースタッフ	4400以上

テンプスタッフはリクルートに次ぐ業界二位の大手人材派遣会社で、拠点数や派遣事業での求人数では業界トップレベルの水準です。ヒューマンリソシアは総合人材サービス事業を営むヒューマンホールディングスが運営するサイトです。リクルートスタッフィングは人材紹介や出版、教育など事業を展開する大手企業グループリクルートが運営しています。ランスタッドは世界第2位の人材サービスグループの日本法人です。求人数ならこの4社が充実しているといえるでしょう。

おすすめ
テンプスタッフ、 リクルートスタッフィング、 ランスタッド

健康保険の安さや内容で選ぶ

協会けんぽに加入している派遣会社

派遣会社でも２カ月以上の勤務や週３０時間以上の勤務などの条件を満たせば会社の健康保険に加入することができます。派遣会社の場合、平成30年度で加入者数3900万人で、国内最大の健康保険組合である協会けんぽに加入しているところが多いです。

保険料率の安さならリクルートスタッフィング

上の内容の続きになりますが、大手派遣会社の中でもリクルートスタッフィングは協会けんぽではなく、その他のリクルートのグループ企業も多く参加するリクルート健康保険組合に加入しています。リクルート健康保険組合の最大の魅力が保険料率の安さです。

2019年3月時点での数字ですが協会けんぽの月々の保険料率が4.95％、40歳以降から徴収される介護保険料込みで5.81％なのに対し、リクルート健康保険組合では3.85％で介護保険料込みだと4.80％になります。その差は一般保険料のみなら1.10％、介護保険料も込みだと1.01％になります。

組合名	一般保険料率	介護保険料率	合計
協会けんぽ	4.95％	0.86％	5.81％
リクルート健康保険組合	3.85％	0.95％	4.80％

保険料は毎月かかるもので1年にするとその差もかなりの金額になります。所得30万円なら月々の保険料の差は3030円で、年間にするとその額は数万円になります。リクルート健康保険組合がいかに保険料が安いかがわかると思います。保険料率だけが派遣会社を決めるポイントではありませんが、大きな判断材料の一つにはなるはずです。くわしくはリクルートスタッフィングの健康保険の保険料率がお得でも解説しています。

リクルートスタッフィング

ランスタッドも保険料率がお得

ランスタッドもリクルートスタッフィングとともに保険料率の安さが魅力です。ランスタッドが加入する関東ITソフトウェア健康保険組合は健康保険料率と介護保険料率どちらも協会けんぽより安く、その差は健康保険料のみだと0.70％、介護保険も合わせると0.76％もお得です。金額にすると所得30万円で保険料の差は2280円になります。

組合名	一般保険料率	介護保険料率	合計
協会けんぽ	4.95％	0.86％	5.81％
関東ITソフトウェア健康保険組合	4.25％	0.80％	5.05％

ランスタッドはこの他出産育児一時金の通常支給額42万円に9万円プラスされます。他にも埋葬料の5万円に15万円プラスして給付がもらえます。この給付は付加給付といい健康保険組合が任意に設定するものです。協会けんぽをはじめ付加給付自体がない健康保険組合も多くあります。くわしくはランスタッドが加入する関東ITソフトウェア健康保険組合は保険料率が安く、付加給付も充実でも解説しています

ランスタッド

正社員を目指すなら紹介予定派遣も

派遣から直接雇用へ

正社員を目指すなら紹介予定派遣もおすすめです。紹介予定派遣とは派遣期間終了時に直接雇用契約を結ぶことを目的に派遣を受け入れる制度です。最大6ヶ月の派遣期間中に仕事ぶりや人柄、能力などがじっくりと派遣先企業から評価され、その結果直接雇用に足る人物であれば、直接雇用へと切り替わります。従業員の見極めのために利用する企業が増えている就労スタイルです。

直接雇用は正社員とは限らない

直接雇用は必ずしも正社員とは限らず、契約社員やアルバイトの場合もあるので事前に直接雇用時の雇用形態などを確認しておくといいでしょう。上記で紹介している派遣会社は全て紹介予定派遣も取り扱っています。特集ページなどで紹介予定派遣に絞って紹介しているところもあります。紹介予定は件については紹介予定派遣に強いおすすめの派遣会社はこれだでも詳しく取り上げています。

複数登録しておく

派遣会社との雇用契約では常時正社員として雇用される常用型派遣と派遣先企業がある場合のみ雇用契約が発生する登録型派遣の大きく2種類に分類できます。詳しくは派遣とは、派遣の意味や仕組みについてをご覧ください。登録型派遣では派遣先企業がない場合はその間収入が途絶えてしまいます。そこで複数の派遣会社に登録しておき、選択肢の幅を広げて、就労に空きがでないように工夫されている方も少なくないようです。実際複数の派遣会社に登録することを取り締まる法律も有りません。登録自体に特に費用もかかりませんので、選択肢の幅を広げる意味でも複数の派遣会社に登録しておくのもいいのではないでしょうか。

派遣Q&A、きになる点は？

派遣会社に来社しないとダメなの？

通常派遣会社からのお仕事の紹介を受ける場合は派遣会社まで足を運び、登録会に参加する必要があります。なかには忙しくてなかなか時間を確保できないという方もいるかもしれません。リクルートスタッフィングとアデコとパーソルテクノロジースタッフの3社ではオンライン登録だけで求人紹介を受けることができます。

ただし来社登録した場合はキャリアコーディネーターとの面談で、きになる点や希望条件を伝えられるので、より希望や条件に沿ったお仕事を紹介してもらえるというメリットもあります。

登録にかかる時間は？

派遣会社への登録会にかかる時間は派遣会社にもよりますが、大体1時間から2時間ほどかかります。

給料はいつもらえるの？

基本的には多くの派遣会社では月末締めで翌月15日ごろにもらえるところが多いです。パーソルテクノロジースタッフは15日締め翌月5日支払いと、月末締め翌月20日支払いの月二回となっています。アデコは派遣先により締め日が異なります。

有給休暇もらえるの？

派遣社員であっても正社員と同様条件を満たせば有給休暇をもらうことはできます。

まとめ

派遣サイトを選ぶならまずは求人数の多い大手がおすすめです。求人数が多ければそれだけ希望や条件に合致した求人に出会う確率も高くなります。求人数が多いのはテンプスタッフ、リクルートスタッフィング、ランスダッドです。また求人数だけでなく加入している健康保険組合の保険料の安さも選ぶポイントの一つです。保険料が安いのはリクルートスタッフィングとランスタッドです。

おすすめ
テンプスタッフ、 リクルートスタッフィング、 ランスタッド

派遣